Teksti suurus:

• Väike
• Keskmine
• Suur

Maaeluministri 18. augusti 2020. a määruse nr 57 „Põllumajandus- ja Toiduameti põhimäärus” muutmine

Vastu võetud 28.07.2025 nr 65

Määrus kehtestatakse Vabariigi Valitsuse seaduse § 42 lõike 1 alusel.

§ 1.  Maaeluministri 18. augusti 2020. a määruses nr 57 „Põllumajandus- ja Toiduameti põhimäärus” tehakse järgmised muudatused:

1) paragrahvi 8 lõike 1 punktis 1 asendatakse sõnad „peadirektori asetäitja” sõnadega „struktuuriüksuse juhi”;

2) paragrahvi 8 lõike 1 punkt 12 tunnistatakse kehtetuks;

3) paragrahvi 8 lõikest 4 jäetakse välja sõnad „asetäitja või selle äraolekul muu”;

4) paragrahv 9 ning § 10 lõiked 1 ja 3 tunnistatakse kehtetuks;

5) paragrahvi 10 lõiked 2 ja 4 sõnastatakse järgmiselt:

„(2) Ameti struktuuriüksused on keskus ja osakond, kellel puuduvad täitevvõimu volitused ametiväliste isikute suhtes, kui seaduses ei ole sätestatud teisiti. Keskuse koosseisu võib kuuluda osakond. Osakonna koosseisu võib kuuluda allüksus. Allüksust, mis asub Eesti ja Euroopa Liidu välise riigi piiril, sadamas või lennujaamas, nimetatakse piiripunktiks.

(4) Osakonna ning osakonna koosseisu kuuluva allüksuse ülesanded ja juhtimine sätestatakse struktuuriüksuse põhimäärusega, mille kinnitab peadirektor oma käskkirjaga.”;

6) paragrahv 11 sõnastatakse järgmiselt:

㤠11. Ameti keskused

(1) Ameti keskused on:
1) teenuste keskus, mille põhiülesanded on korraldada ameti peamiste ülesannete ja põhiteenuste osutamist, sealhulgas riski- ja ohuhindamist, planeerimist ja seiret ning järelevalvetegevusi, loamenetlust ning registrite vastutava ja volitatud töötleja ülesannete täitmist, ennetus- ja teavitustegevust, kliendihaldust ja kliendikogemuse juhtimist;
2) teadmus- ja arendusteenuste keskus, mille põhiülesanded on korraldada ameti arendus- ja innovatsioonialast tegevust, sealhulgas ameti strateegilist planeerimist, korraldada ja koordineerida ameti teenuste ja lahenduste arenduste analüüsi, projektijuhtimist ja juurutustegevust, teha andmeanalüüsi, väärindada andmeid ning juhtida ameti innovatsiooniprojekte;
3) tugiteenuste keskus, mille põhiülesanded on korraldada ameti toetavate teenuste osutamist, sealhulgas ameti personalijuhtimist, sise- ja väliskommunikatsiooni, anda õigusnõu ja esindada ameti õigushuve, koordineerida ameti infoturvet, andmekaitset ja riskihaldust, korraldada ameti sisekontrolli, kvaliteedi- ja kriisijuhtimise alast tegevust, finantsplaneerimist ja -arvestust ning haldusteenuse osutamist.

(2) Keskuse pädevus, ülesanded ja juhtimine sätestatakse keskuse põhimäärusega, mille kinnitab peadirektor oma käskkirjaga.”;

7) paragrahvid 13, 15, 16, 18–23, 25 ja 26 tunnistatakse kehtetuks;

8) paragrahv 27 sõnastatakse järgmiselt:

„§ 27. Struktuuriüksuse juhtimine

(1) Keskust juhib peadirektor või keskuse juhataja.

(2) Osakonda juhib osakonnajuhataja. Osakonna koosseisu kuuluvat allüksust juhib allüksuse juht ja piiripunkti juhib piiripunkti juhataja.

(3) Struktuuriüksuse juht:
1) vastutab tema juhitavale struktuuriüksusele pandud ülesannete nõuetekohase, õigeaegse ja asjatundliku täitmise eest ning kontrollib temale alluva ametniku või töötaja teenistus- või tööülesannete täitmist;
2) osaleb ameti tegevusvaldkonnaga seotud mitmeaastase kontrollikava ja ameti organisatsioonipõhise arengukava väljatöötamisel ning elluviimisel;
3) tagab kontrollisüsteemi nõuetekohase ülesehituse ja toimimise, sealhulgas planeerimise ja aruandluse, töötajatele koolituse ja tööjuhiste olemasolu, töö tulemuslikkuse analüüsi ja hindamise;
4) täidab temale kõrgemalseisva juhi antud korralduse või teatab selle täitmise takistustest ning annab vahetule juhile aru struktuuriüksuse tegevusest;
5) annab temale alluvale ametnikule ja töötajale korralduse struktuuriüksuse ülesannete täitmiseks;
6) annab struktuuriüksuse nimel arvamuse ja kooskõlastuse;
7) teeb vahetule juhile ettepaneku muuta struktuuriüksuse struktuuri ja töökorraldust ning teenistuskohtade koosseisu, määrata üksuse ametnikule palk või töötajale töötasu, määrata ametnikule distsiplinaarkaristus;
8) taotleb üksuse ülesannete täitmiseks vajalikke vahendeid ning korraldab nende nõuetekohase hoidmise, hooldamise ja kasutamise;
9) taotleb ametnikule ja töötajale koolitust teenistuskoha ülesannete tulemuslikumaks täitmiseks;
10) sõlmib peadirektori antud volituse alusel ja hankekorra järgi iga-aastases hankeplaanis määratud piirsumma ulatuses lepinguid;
11) allkirjastab stuktuuriüksuses koostatud kirja ja dokumendi, millega ei võeta rahalisi ega muid varalisi kohustusi, välja arvatud punktis 10 nimetatud lepingud, ning ei anta õigusi ega panda kohustusi ametivälisele isikule, kui õigusaktis ei ole sätestatud teisiti;
12) teeb koostööd teise riigi ja kohaliku omavalitsuse üksuse asutusega ning vajaduse korral osutab või tellib ametiabi;
13) tagab struktuuriüksusele eraldatud ressursside sihipärase ja tõhusa kasutamise.”;

9) paragrahvi 28 tekst sõnastatakse järgmiselt:

„(1) Ameti struktuuri võib kuuluda väljaspool struktuuriüksust asuv teenistuskoht.

(2) Väljaspool struktuuriüksust asuva ameti- või töökoha puhul nimetab ametikohale ja vabastab ametikohalt ametniku ning sõlmib ja lõpetab töötajaga töölepingu peadirektor, kes kehtestab ka ametniku või töötaja ametijuhendi.

(3) Väljaspool struktuuriüksust asuval teenistuskohal oleva ametniku või töötaja ülesanded, alluvus, õigused ja vastutus määratakse peadirektori käskkirjaga kehtestatud ametijuhendis.”;

10) määruse 5. peatükk tunnistatakse kehtetuks.

§ 2.  Määrus jõustub 1. septembril 2025. a.