KOV määruste valdkondlik liigitus: Kultuur ja sport → Kultuuriasutused

KOV määruste valdkondlik liigitus: Linna ja valla valitsemine → Hallatavate asutuste põhimäärused, konkursid, korrad, palgad, struktuur ja koosseisud

Teksti suurus:

• Väike
• Keskmine
• Suur

Viru-Nigula valla kultuurikeskuse põhimäärus

Vastu võetud 10.03.2022 nr 5
RT IV, 16.03.2022, 1
jõustumine 01.04.2022

Muudetud järgmiste aktidega (näita)

Määrus kehtestatakse kohaliku omavalitsuse korralduse seaduse § 35 lõike 2 ja Viru-Nigula Vallavolikogu 28.03.2018 määruse nr 14 "Viru-Nigula vallavalitsuse hallatavate asutuste moodustamise, ümberkorraldamise ja tegevuse lõpetamise kord" § 3 alusel.

1. peatükk ÜLDSÄTTED 

§ 1.   Viru-Nigula valla kultuurikeskuse nimetus, asukoht ja tegevuskohad

  (1) Viru-Nigula valla kultuurikeskus (edaspidi kultuurikeskus) on Viru-Nigula vallavalitsuse kui ametiasutuse (edaspidi ametiasutus) hallatav asutus.

  (2) Kultuurikeskuse asukoha aadress on Lasteaia tn 4, 44106, Kunda linn, Viru-Nigula vald, Lääne-Viru maakond.

  (3) Kultuurikeskuse tegevuskohad on:
  1) Kunda linna klubi (Lasteaia tn 4, 44106 Kunda linn, Viru-Nigula vald, Lääne-Viru maakond);
[RT IV, 10.09.2024, 18 - jõust. 13.09.2024]
  2) Viru-Nigula rahvamaja (Kunda tee 8, 44001 Viru-Nigula alevik, Viru-Nigula vald, Lääne-Viru maakond);
[RT IV, 10.09.2024, 18 - jõust. 13.09.2024]
  3) Aseri rahvamaja (Kooli tn 2, 43401 Aseri alevik, Viru-Nigula vald, Lääne-Viru maakond);
[RT IV, 10.09.2024, 18 - jõust. 13.09.2024]
  4) Kunda tsemendimuuseum (Jaama tn 11, 44106 Kunda linn, Viru-Nigula vald, Lääne-Viru maakond);
  5) Viru-Nigula koduloomuuseum (Rataskaevu tn 1, 44001 Viru-Nigula alevik, Viru-Nigula vald, Lääne-Viru maakond).
[RT IV, 10.09.2024, 18 - jõust. 13.09.2024]

§ 2.   Kultuurikeskuse õiguslik seisund

  (1) Kultuurikeskus ei ole iseseisev juriidiline isik, vaid täidab ülesandeid ja kannab kohustusi Viru-Nigula valla kui avalik-õigusliku juriidilise isiku nimel ning esindab ülesannete täitmisel Viru-Nigula valda.

  (2) Kultuurikeskus on Eesti Rahvamajade Ühingu liige.

  (3) Kultuurikeskus juhindub oma tegevuses Eesti Vabariigi ja Viru-Nigula valla õigusaktidest, käesolevast põhimäärusest, Viru-Nigula valla arengukavast ja kultuurikeskuse tegevuskavast.

  (4) Kultuurikeskuse teeninduspiirkond on Viru-Nigula valla haldusterritoorium.

§ 3.   Kultuurikeskuse sümboolika

  Kultuurikeskusel on oma sümboolika, mille kujunduse ja kasutamise korra kehtestab direktor, kooskõlastades selle eelnevalt Viru-Nigula Vallavalitsuse kui täitevorganiga (edaspidi vallavalitsus).

2. peatükk KULTUURIKESKUSE TEGEVUSE EESMÄRGID JA ÜLESANDED 

§ 4.   Tegevuse eesmärgid ja ülesanded

  (1) Kultuurikeskuse põhitegevus on kultuurilise teenindamise tagamine, ajaloolis-kultuurilise väärtusega materjalide kogumine ja säilitamine ning huvi- ja seltsitegevuse korraldamine Viru-Nigula vallas.

  (2) Kultuurikeskuse eesmärgid ja ülesanded on:
  1) rahvakultuuri säilitamine ja arendamine, kultuuritraditsioonide jätkamine;
  2) kohaliku kultuurielu edendamine;
  3) valla ja selle ümbruse inimeste ja nende elukeskkonnaga seotud ajaloolis-kultuurilise väärtusega materjalide kogumine, uurimine ja säilitamine;
  4) professionaalse kultuuri vahendamine;
  5) meedia kaudu põhitegevusest informeerimine;
  6) õppe- ja enesetäiendamise võimaluste pakkumine ja vabaharidusliku koolituse korraldamine;
  7) taidlus- ja huviringide töö koordineerimine;
  8) rahvapidude ja kultuuriürituste läbiviimine;
  9) vaba aja veetmise võimaluste pakkumine kõikidele vanusegruppidele;
  10) vallas tegutsevate klubide, seltside, huviringide jms tegevuse toetamine;
  11) massiürituste, festivalide, kontsertide, teatrietenduste, seminaride, kursuste, konverentside, näituste, näitusmüükide ja teiste kultuuriprojektide korraldamine ja toetamine ning korraldamises osalemine;
  12) koostöö tegemine Eesti ja teiste riikide kultuuri- ja haridusasutustega, samuti teiste asutuste ja organisatsioonidega paikkonna kultuurielu paremaks korraldamiseks;
  13) osalemine valla ühise kultuuri- ja spordikalendri koostamisel koostöös ametiasutusega.

  (3) Kultuurikeskusel on õigus:
  1) osutada kultuurialaseid tasulisi ja tasuta teenuseid, korraldada tasulisi ja tasuta üritusi;
  2) anda tasu eest kasutada oma ruume, müüa omavalmistatud tooteid vastavalt vallavalitsuse poolt kehtestatud hinnakirjale;
  3) seadusega ettenähtud korras sõlmida lepinguid ja teha tehinguid, mis ei ole vastuolus käesolevas põhimääruses sätestatuga;
  4) osaleda rahvusvaheliste organisatsioonide, liitude ja töögruppide töös;
  5) saada tööks vajalikku teavet ametiasutuselt ja tema hallatavatelt asutustelt.

3. peatükk KULTUURIKESKUSE JUHTIMINE JA TÖÖKORRALDUS 

§ 5.   Kultuurikeskuse juhtimine ja töötajad

  (1) Kultuurikeskuse tööd juhib direktor, kelle ametikoht täidetakse avaliku konkursi korras ning kelle kinnitab ametisse ja vabastab ametist vallavalitsus. Direktoriga sõlmib, muudab ja lõpetab töölepingu vallavanem.

  (2) Direktori õigused ja kohustused:
  1) esindab kultuurikeskust ja volitab vajadusel teisi isikuid kultuurikeskust esindama;
  2) sõlmib töölepingud kultuurikeskuse töötajatega ning määrab kindlaks töötajate tööülesanded, õigused, kohustused ja vastutuse;
  3) koostab ja kinnitab kultuurikeskuse töökorralduse reeglid, tööohutusjuhendid ja töötajate ametijuhendid;
  4) annab oma pädevuse piires kultuurikeskuse töö sisemiseks korraldamiseks käskkirju ja kontrollib nende täitmist;
  5) korraldab kultuurikeskusele saabunud kirjade ja avalduste lahendamist ning vastamist;
  6) kinnitab kultuurikeskuse tööplaani, analüüsib tegevust ja annab tegevusest aru vallavalitsusele ja Viru-Nigula Vallavolikogule (edaspidi volikogu);
  7) esitab Viru-Nigula valla kultuuri- ja noorsootööasutuste nõukogule eelarve projekti;
  8) esitab ametiasutusele tegevuskava ja põhimääruse täiendamise või muutmise ettepanekud;
  9) korraldab kultuurikeskuse bilansis oleva vara valdamist, kasutamist ja käsutamist vastavalt volikogu poolt kehtestatud korrale, juhib kultuurikeskuse finantsmajanduslikku tegevust ning kannab vastutust selle seaduslikkuse ja otstarbekuse eest;
  10) täidab muid ülesandeid, mis tulenevad õigusaktidest ja käesolevast põhimäärusest.

  (3) Direktoril ei ole õigust täita kultuurikeskuse juhi ülesandeid oma äraoleku ajal. Direktori äraolekul (puhkuse, töövõimetuse, lähetuses viibimise ajal jms) asendab direktorit kultuurikeskuse töötaja, kellel on kohustus asendada direktorit vastavalt töölepingule või kellele direktor töötajaga kokkuleppel annab ajutiselt lisaülesanded direktori ülesannete täitmiseks.

  (4) Direktor peab määrama ühe asutuse töötaja, kes tööülesannetest tulenevalt asendab direktorit olukorras, mil direktori töösuhe etteteatamist mittevõimaldaval põhjusel lõpeb või mil direktor ei ole võimeline korraldama direktori asendamist või tal ei ole võimalust määrata direktori asendajat. Käesolevas lõikes sätestatud juhul direktorit asendama õigustatud isik täidab direktori ülesandeid direktori kõigi õiguste ja kohustustega.

  (5) Kultuurikeskuse töötajate koosseisu kinnitab vallavalitsus kultuurikeskuse direktori ettepanekul.

§ 6.   Nõukogu

  (1) Viru-Nigula valla kultuuri- ja noorsootööasutuste tegevuseks paremate tingimuste loomisele kaasaaitamiseks, asutuste sisulise- ja majandustegevuse jälgimiseks moodustatakse kuni seitsmeliikmeline kultuuri- ja noorsootööasutuste nõukogu (edaspidi nõukogu).

  (2) Nõukogu koosseis ja töökord on alljärgnev:
  1) nõukogu koosseisu kinnitab vallavalitsus neljaks aastaks.
  2) nõukogusse kuuluvad volikogu ja vallavalitsuse poolt nimetatud esindajad, direktori ettepanekul nimetatud huviringide ja asutuste tegevust toetavate organisatsioonide esindajad ning Viru-Nigula Noortevolikogu esindaja. Tööd nõukogu liikmena ei tasustata.
  3) nõukogu valib esimesel koosolekul pärast koosseisu kinnitamist oma liikmete hulgast esimehe, kes juhib nõukogu tööd;
  4) nõukogu valib ja kinnitab koosolekute protokollija;
  5) nõukogu töövormiks on koosolek. Koosoleku kutsub kokku esimees vastavalt vajadusele, kuid mitte harvem kui kaks korda aastas;
  6) nõukogu koosolekust võtab sõnaõigusega osa ka direktor;
  7) nõukogu koosolek on otsustusvõimeline, kui kohal on rohkem kui pool nõukogu koosseisust;
  8) nõukogu otsused võetakse vastu poolthäälteenamusega ja need on soovitusliku iseloomuga. Nõukogu koosolek protokollitakse. Protokollile kirjutavad alla koosoleku juhataja ja protokollija ning protokollid säilitatakse ühtsetel alustel asutuste dokumentidega;
  9) nõukogu liige võib isikliku avalduse alusel tagasi astuda.

  (3) Nõukogu pädevuses on:
  1) vallavalitsusele ettepanekute tegemine kultuurikeskuse ja Viru-Nigula Avatud Noortekeskuse põhimääruse, arengukava ja eelarve kinnitamise või muutmise kohta;
  2) kultuurikeskuse ja Viru-Nigula Avatud Noortekeskuse töö hindamine, analüüsimine ja asutuste juhtidele omapoolsete ettepanekute tegemine töö paremaks planeerimiseks;
  3) ettepanekute tegemine asutuste juhtidele ja ametiasutuse rahaliste vahendite otstarbekama kasutamise ja materiaalse baasi arendamise kohta;
  4) asutuste juhtide arvamuste ära kuulamine;
  5) kultuurikeskuse ja Viru-Nigula Avatud Noortekeskuse tegevusplaani ja tegevuskava läbivaatamine.

§ 7.   Tegevuskava

  (1) Järjepideva arengu tagamiseks koostab kultuurikeskus tegevuskava, mis on otseselt seotud Viru-Nigula valla arengukava ja seal seatud tegevuste ning eesmärkidega.

  (2) Tegevuskava koostatakse vähemalt kolmeks aastaks.

  (3) Tegevuskava ja selle muudatused kinnitab vallavalitsus.

4. peatükk VARA, FINANTSEERIMINE, ARUANDLUS JA JÄRELEVALVE 

§ 8.   Kultuurikeskuse vara ja vahendid. Majandustegevus

  (1) Kultuurikeskuse bilansis olev vara on vallavara, mis on ametiasutuse poolt tema kasutusse antud ning mis on füüsiliste või juriidiliste isikute poolt kultuurikeskusele võõrandatud.

  (2) Kultuurikeskuse valduses ja kasutuses oleva vara moodustavad talle Viru-Nigula vallavara valitsemise korra alusel Viru-Nigula vallalt või teistelt isikutelt ja asutustelt kultuurikeskusele sihtotstarbeliseks valdamiseks ja kasutamiseks antud hooned, rajatised, rahalised vahendid, inventar ja muu vara.

  (3) Kultuurikeskus valdab, kasutab ja käsutab tema valduses olevat vara vastavalt Viru-Nigula vallavara valitsemise korrale.

  (4) Kultuurikeskus võib saada täiendavaid rahalisi vahendeid sihtasutustelt ja annetustest. Direktor teavitab ametiasutuse finantsosakonda nende vahendite saamisest ja kasutamisest.

  (5) Kultuurikeskus võib taotleda toetusi fondidelt.

  (6) Kultuurikeskuse tasuliste teenuste hinnakirja kinnitab vallavalitsus.

§ 9.   Kultuurikeskuse eelarve, aruandlus ja järelevalve

  (1) Kultuurikeskusel on valla eelarves alaeelarvena iseseisev eelarve.

  (2) Kultuurikeskuse raamatupidamisarvestust ja sellekohast aruandlust korraldab ametiasutus.

  (3) Kultuurikeskuse finantsmajanduslikku tegevust ja vara kasutamise sihipärasust kontrollib volikogu revisjonikomisjon. Ametiasutus viib läbi teenistuslikku järelevalvet.

5. peatükk ÜMBERKORRALDAMINE, ÜMBERKUJUNDAMINE JA TEGEVUSE LÕPETAMINE 

§ 10.   Ümberkorraldamine ja tegevuse lõpetamine

  Kultuurikeskuse ümberkorraldamise või tema tegevuse lõpetamise otsustab volikogu õigusaktides ettenähtud korras.

6. peatükk RAKENDUSSÄTTED 

§ 11.   Rakendussätted

  (1) [Käesolevast tekstist välja jäetud.]

  (2) Määrus jõustub 1. aprillil 2022.