Rakvere Kultuurikeskuse põhimäärus
Vastu võetud 19.04.2023 nr 4
Määrus kehtestatakse kohaliku omavalitsuse korralduse seaduse § 22 lõike 1 punkti 34 alusel.
1. peatükk Üldsätted
§ 1. Rakvere Kultuurikeskuse eesmärk ja tegevuskoht
(1) Rakvere Kultuurikeskus (edaspidi: Kultuurikeskus) on Rakvere Linnavalitsuse hallatav asutus, mille asutamise eesmärgiks on Rakvere linna elanike kultuurialane teenindamine, Rakvere linnas tegutsevate klubide, seltside, huviringide jms tegevuse toetamine, kultuurirajatiste valitsemine ning linna kultuurielu koordineerimine ja korraldamine.
(2) Kultuurikeskus ei ole juriidiline isik ning registreeritakse Riigi ja kohaliku omavalitsuse asutuste riiklikus registris.
(3) Kultuurikeskuse tegevuskoht on Rakvere ja tema postiaadress on F. R. Kreutzwaldi tn. 2, Rakvere 44314.
2. peatükk Kultuurikeskuse tegevus
§ 2. Tegevused eesmärgi saavutamiseks
Eesmärgi saavutamiseks Kultuurikeskus:
1) pakub Rakvere linna elanikele võimalusi huvialaseks tegevuseks;
2) tegeleb erinevate huvidega Rakvere linna elanike ühistegevuse ja omaalgatuse toetamisega vaba aja sisustamisel, pakub võimalusi loominguliste võimete ja oskuste arendamiseks;
3) korraldab Rakvere linna omandis või kasutuses olevate kultuuriobjektide ja -rajatiste valitsemist ning kasutamist;
4) korraldab ja aitab korraldada Rakvere linnas toimuvaid etendusi, kontserte, festivale, seminare, kursuseid, konkursse, konverentse, näitusi, näitusmüüke ning teisi kultuuriprojekte;
5) tagab kultuuritraditsioonide järjepidevuse, rahvakultuuri säilitamise ja arendamise;
6) korraldab riiklike ja kohalike tähtpäevade tähistamist;
7) teeb koostööd teiste kultuuriasutuste ning muude asutuste ja organisatsioonidega Rakvere kultuurielu korraldamiseks ja edendamiseks;
8) tagab informatsiooni kättesaadavuse osutatavate teenuste ja kultuurisündmuste kohta;
9) koordineerib Rakvere linna kultuurisündmuste töökalendrit;
10) osutab oma põhitegevusega seotud tasulisi teenuseid.
3. peatükk Juhtimine ja töötajad
§ 3. Nõukogu
(1) Kultuurikeskuse edukaks tööks vajalike tingimuste loomiseks ning vastavasisuliste ettepanekute tegemiseks moodustab Rakvere linnavolikogu (edaspidi: volikogu) viieliikmelise Kultuurikeskuse nõukogu.
(2) Nõukogu liikme volituste tähtaeg on kolm aastat. Volikogul on õigus nõukogu liige tagasi kutsuda igal ajal olenemata põhjustest.
(3) Nõukogu liikmed valivad endi hulgast nõukogu esimehe ja aseesimehe. Nõukogu esimees esindab nõukogu, korraldab selle tegevust ja juhatab nõukogu koosolekuid. Nõukogu esimehe äraolekul nimetab asendab teda nõukogu aseesimees.
(4) Nõukogu istungid toimuvad vastavalt vajadusele, kuid mitte harvem kui kaks korda aastas. Nõukogu koosoleku kutsub kokku nõukogu esimees või tema äraolekul aseesimees. Nõukogu koosolek kutsutakse kokku, kui seda nõuab nõukogu liige, volikogu, Rakvere linna valitsus (edaspidi: linnavalitsus), linnapea või Kultuurikeskuse direktor. Koosoleku kutse saadetakse nõukogu liikmetele kirjalikult vähemalt viis tööpäeva enne koosoleku toimumist. Kutses peab olema märgitud koosoleku toimumise aeg ja koht ning koosoleku päevakord.
(5) Nõukogu koosolek on otsustus võimeline, kui koosolekust võtab osa vähemalt kolm liiget, sealhulgas nõukogu esimees või aseesimees. Nõukogu otsus on vastu võetud, kui selle poolt hääletas üle poole koosolekul osalenud nõukogu liikmetest. Isiku valimisel loetakse valituks kandidaat, kes sai teistest enam hääli. Nõukogu koosolekud protokollitakse. Protokollile kirjutavad alla nõukogu esimees või aseesimees ja koosoleku protokollija. Protokollid säilitatakse dokumendihaldussüsteemis.
(6) Vajadusel võib nõukogu koosoleku läbi viia elektrooniliselt. Elektroonilise koosoleku läbiviimise otsustab nõukogu esimees või tema äraolekul aseesimees ning sellisel juhul edastavad komisjoni liikmed neile saadetud päevakorras sõnastatud küsimustes oma seisukohad kokku lepitud ajaks koosoleku kutses näidatud meiliaadressile e-posti teel.
(7) Nõukogu:
1) annab enne linnavalitsusele esitamist arvamuse Kultuurikeskuse eelarve eelnõu kohta;
2) annab enne linnavalitsusele esitamist arvamuse Kultuurikeskuse arengukava eelnõu kohta;
3) annab enne linnavalitsusele esitamist arvamuse Kultuurikeskuse struktuuri ning töötajate koosseisu ja palgaastmete kohta;
4) annab enne linnavalitsusele esitamist arvamuse Kultuurikeskuse tasuliste teenuste hinnakirja eelnõu kohta;
5) teeb Kultuurikeskuse tegevust puudutavates küsimustes ettepanekuid volikogule ja linnavalitsusele;
6) arutab, annab hinnanguid ning võtab vastu otsuseid küsimustes, mida nõukogu liikmed, volikogu, linnavalitsus või Kultuurikeskuse direktor on nõukogule seisukoha võtmiseks esitanud;
7) täidab muid käesolevas põhimääruses sätestatud ülesandeid.
(8) Nõukogu istungitest võtab sõnaõigusega osa Kultuurikeskuse direktor.
(9) Tööd nõukogu liikmena ei tasustata.
§ 4. Direktor
(1) Kultuurikeskuse tööd juhib direktor.
(2) Kultuurikeskuse direktori vaba ametikoha täitmiseks korraldatava avaliku konkursi kuulutab välja ja viib läbi linnavalitsus.
(3) Avalikul konkursil osalejate seast valitud direktori kinnitab linnapea ettepanekul ametisse linnavalitsus.
(4) Direktor täidab volikogu ja linnavalitsuse õigusaktidest ning käesolevast põhimäärusest tulenevaid juhtimis- ja haldamisalaseid ülesandeid ning vastutab nende täitmise eest, sealhulgas:
1) juhib Kultuurikeskuse igapäevast tegevust;
2) esitab linnavalitsusele Kultuurikeskuse arengukava eelnõu;
3) koostab ja esitab linnavalitsusele Kultuurikeskuse eelarve eelnõu;
4) esitab linnavalitsusele Kultuurikeskuse struktuuri ning töötajate koosseisu ja palgaastmete eelnõu;
5) esitab linnavalitsusele kinnitamiseks Kultuurikeskuse tasuliste teenuste hinnakirja eelnõu;
6) sõlmib, muudab ja ütleb üles Kultuurikeskuse töötajatega töölepingud;
7) koostab ja kinnitab Kultuurikeskuse töötajate ametijuhendid;
8) kinnitab Kultuurikeskuse töökorralduse reeglid ja teised asutuse sisemist tegevust reguleerivad dokumendid;
9) esindab Kultuurikeskust ja tegutseb Kultuurikeskuse nimel, teeb Kultuurikeskuse eelarve piires tehinguid, mis on vajalikud volikogu ja linnavalitsuse õigusaktides sätestatud ülesannete täitmiseks;
10) käsutab kooskõlas volikogu ja linnavalitsuse õigusaktidega Kultuurikeskuse valitsemisel olevat linnavara;
11) täidab muid käesolevast põhimäärusest, töölepingust ja õigusaktidest tulenevaid ülesandeid ning annab käskkirju.
§ 5. Töötajad, nende õigused ja kohustused
(1) Kultuurikeskuse struktuuri ning töötajate koosseisu ja palgaastmed kinnitab direktori ettepanekul linnavalitsus.
(2) Kultuurikeskuse töötajate õigused, kohustused, vastutus ja tööülesanded sätestatakse käesolevas põhimääruses, ametijuhendis ja töölepingus.
4. peatükk Vara ja finantseerimine
§ 6. Vara
Kultuurikeskus valdab, kasutab ja käsutab tema valitsemisel olevat vara käesoleva põhimäärusega seatud eesmärkide täitmiseks vastavalt Rakvere linnavara valitsemist reguleerivatele õigusaktidele.
§ 7. Rahastamine
(1) Kultuurikeskust rahastatakse Rakvere linna eelarvest ja muudest allikatest saadud vahenditest.
(2) Muudest allikatest saadud vahendid on:
1) laekumised osutatud tasuliste teenuste eest;
2) projektid;
3) annetused.
(3) Kultuurikeskuse tulud on Rakvere linna eelarve tulud.
§ 8. Raamatupidamine ja aruandlus
(1) Raamatupidamisarvestuse tagab Rakvere Linnavalitsus.
(2) Teenistuslikku järelevalvet Kultuurikeskuse tegevuse üle teeb linnavalitsus.
§ 9. Teabehaldus
Kultuurikeskuse teabehalduse täpse korralduse sätestab Kultuurikeskuse direktor sisemist töökorraldust reguleerivates dokumentides.
5. peatükk Põhimäärus ja arengukava
§ 10. Põhimäärus
(1) Põhimääruse ja selle muudatused kinnitab volikogu.
(2) Direktor esitab põhimääruse ja selle muudatused enne kinnitamist arvamuse andmiseks nõukogule. Arvamus antakse kirjalikult hiljemalt 20 päeva jooksul.
§ 11. Arengukava
(1) Arengukava koostatakse vähemalt kolmeks aastaks. Arengukava peab mis tahes aastal hõlmama vähemalt kolme eelseisvat aastat tegevuskava osas. Arengukava ja selle muudatused kinnitab linnavalitsus.
(2) Arengukava ja selle muudatuste ettevalmistamise algatab direktor. Ettevalmistamisse tuleb kaasata nõukogu ning võimalusel eksperdid. Arengukava ja selle muudatused esitab direktor enne kinnitamist arvamuse andmiseks nõukogule. Arvamus antakse kirjalikult hiljemalt 20 päeva jooksul.
(3) Arengukava muutmine toimub arengukavas sätestatud korras.
6. peatükk Tegevuse ümberkorraldamine või lõpetamine
§ 12. Ümberkorraldamine või lõpetamine
(1) Kultuurikeskuse tegevuse ümberkorraldamise või lõpetamise otsustab volikogu.
(2) Kultuurikeskuse tegevuse ümberkorraldamist või lõpetamist korraldab linnavalitsus.
7. peatükk Rakendussätted
§ 13. Määruse kehtetuks tunnistamine
Kehtetuks tunnistatakse Rakvere linnavolikogu 25. mai 2011 määrus nr 7 „Rakvere Rahvamaja ümber nimetamine ja Rakvere Kultuurikeskuse põhimääruse kinnitamine“ (RT IV, 21.11.2013, 26).
Mihkel Juhkami
Linnavolikogu esimees
Facebook
X.com