Töötervishoiuteenuste osutamiseks tegevusloa taotlemise ja andmise kord
Vastu võetud 17.05.2001 nr 53
Määrus kehtestatakse «Töötervishoiu ja tööohutuse seaduse» (RT I 1999, 60, 616; 2000, 55, 362; 2001, 17, 78) paragrahvi 19 lõike 6 alusel.
§ 1. Kohaldusala
Määrus kehtestab töötervishoiuteenuste osutamiseks antava tegevusloa taotlemise ja andmise korra.
§ 2. Töötervishoiuteenuste osutamine
Töötervishoiuteenuste osutajateks võivad olla töötervishoiuteenistused või töötervishoiuspetsialistid, kes võivad üldjuhul osutada alljärgnevas tabelis esitatud teenuseid:
| Töötervishoiuteenuse osutaja | Töötervishoiuteenused | |
| 1. | Töötervishoiuteenistus | 1. Töökeskkonna riskianalüüsi tegemine. |
| 2. Töökeskkonna ohutegurite parameetrite mõõtmine. | ||
| 3. Töötajate tervisekontroll ja terviseseisundi jälgimine. | ||
| 4. Töötajate taastusravi ja kutsealase rehabilitatsiooni korraldamine. | ||
| 5. Tööandja nõustamine kõigis töökeskkonnaga seonduvates küsimustes, sealhulgas: | ||
| – töö kohandamisel töötaja võimetele ja tema terviseseisundile; | ||
| – töövahendite ja isikukaitsevahendite valikul; | ||
| – tööandja ja töötaja psühholoogiline nõustamine. | ||
|
2. |
Töötervishoiuarst |
1. Töötajate tervisekontroll ja terviseseisundi jälgimine. |
| 2. Tööandja nõustamine: | ||
| – töökeskkonna riskianalüüsi tegemisel; | ||
| – töötajate tervise edendamisel; | ||
| – töötajate taastusravi korraldamisel; | ||
| – töö kohandamisel töötaja terviseseisundile; | ||
| – isikukaitsevahendite valikul. | ||
|
3. |
Töötervishoiuõde |
1. Töötajate terviseseisundi jälgimine. |
| 2. Tööandja nõustamine: | ||
| – töötajate taastusravi korraldamisel; | ||
| – töö kohandamisel töötaja terviseseisundile; | ||
| – isikukaitsevahendite valikul. | ||
|
4. |
Tööhügieenik |
1. Töökeskkonna ohutegurite parameetrite mõõtmine. |
| 2. Tööandja nõustamine: | ||
| – töökeskkonna ohutegurite mõju vältimiseks või vähendamiseks; | ||
| – isikukaitsevahendite valikul. | ||
|
5. |
Ergonoom |
1. Töökeskkonna füsioloogiliste ja psühholoogiliste ohutegurite väljaselgitamine ja nende mõju hindamine. |
| 2. Tööandja nõustamine töökoha ergonoomilise lahenduse parandamiseks. | ||
|
6. |
Tööpsühholoog |
1. Töökeskkonnale hinnangu andmine tööstressi aspektist. |
| 2. Tööandja nõustamine tööstressi vähendamiseks. | ||
| 3. Töötaja psühholoogiline nõustamine. |
§ 3. Tegevusloa taotlemine
(1) Tegevusloa saamiseks esitab taotleja Töötervishoiu Keskusele avalduse,
milles märgitakse ära järgmised andmed:
1) taotleja nimi, tegevuskoha aadress ja sidevahendite numbrid;
2) juriidilise isiku asutamislepingu või -otsuse ja põhikirja või ühingulepingu
ärakirjad;
3) füüsilisest isikust ettevõtja puhul ettevõtja nimi, isikukood, elukoht
ja ärinimi;
4) töötervishoiuteenuste loetelu, mille osutamiseks tegevusluba taotletakse;
5) töötervishoiuspetsialistide nimed ja erialad.
(2) Avaldusele lisatakse järgmised dokumendid:
1) töötervishoiuspetsialistide erialast pädevust tõendava diplomi, spetsialiseerumise
või täiendusõppe tunnistuse koopiad;
2) Sihtasutuse Eesti Akrediteerimiskeskus poolt «Mõõteseaduse» (RT I 2000, 71, 442)
paragrahvi 134 lõike 2 alusel välja antud mõõtelabori erialast pädevust kinnitav
tunnistus või akrediteerimistunnistus, kui pakutav töötervishoiuteenus
sisaldab töökeskkonna ohutegurite parameetrite mõõtmist;
3) Andmekaitse Inspektsiooni luba delikaatsete isikuandmete töötlemiseks;
4) andmed ruumide suuruse, sisseseade ja aparatuuri kohta;
5) riigilõivu tasumise kviitung;
6) äriregistrikaardi koopia.
(3) Lõigetes 1 ja 2 nimetatud dokumente säilitatakse Töötervishoiu Keskuses.
§ 4. Tegevusloa andmine
(1) Töötervishoiu Keskuse juures paiknev komisjon vaatab taotleja avalduse ja esitatud dokumendid läbi 30 päeva jooksul ning teeb sotsiaalministrile (edaspidi tegevusloa andja) ettepaneku tegevusloa andmiseks.
(2) Tegevusluba antakse kehtivusega kuni viis aastat.
§ 5. Tegevusloas esitatavad andmed
Tegevusloas esitatakse:
1) taotleja nimi ja tegevuskoha aadress, füüsilisest isikust ettevõtja puhul
tema nimi, isikukood, elukoht ja ärinimi;
2) tegevusloa number ja väljaandmise kuupäev;
3) lubatud töötervishoiuteenuste loetelu.
§ 6. Tegevusloa andmisest keeldumine
(1) Tegevusluba ei anta, kui taotleja:
1) ei ole esitanud paragrahvi 3 lõigetes 1 ja 2 nimetatud dokumente;
2) esitab teadlikult valeandmeid.
(2) Töötervishoiu Keskus teatab taotlejale tegevusloa mitteandmisest kirjalikult 15 tööpäeva jooksul, esitades teatises mitteandmise põhjused.
§ 7. Tegevusloa kehtetuks tunnistamine
(1) Tegevusloa andja tunnistab oma käskkirjaga tegevusloa kehtetuks, kui:
1) seda soovib tegevusloa omaja ise;
2) tegevusloa omaja ei ole alustanud tegevusloas nimetatud töötervishoiuteenuste
osutamist tegevusloa väljastamisest alates ühe aasta jooksul;
3) töötervishoiuteenuste kvaliteet ei vasta nõuetele.
(2) Tegevusloa kehtetuks tunnistamise käskkirjas näidatakse:
1) tegevusloa omaja nimi ja tegevuskoha aadress;
2) tegevusloa number ja väljaandmise kuupäev;
3) tegevusloa kehtetuks tunnistamise asjaolud;
4) otsuse tegemise kuupäev.
(3) Kui tegevusloa kehtetuks tunnistamine toimub ainult mõne osutatava töötervishoiuteenuse osas, võib tegevusloa andja tunnistada tegevusloa osaliselt kehtetuks, piirates tegevusloas lubatud töötervishoiuteenuste loetelu.
§ 8. Tegevusloa pikendamine, muutmine ja uue tegevusloa taotlemine
(1) Tegevusloa pikendamiseks ja muutmiseks peab tegevusloa omaja esitama paragrahvi 3 lõikes 1 nimetatud avalduse.
(2) Tegevusloa kehtivuse pikendamist võib tegevusloa omaja taotleda, kui tegevusloa kehtivusaeg lõpeb. Tegevusloa omaja peab avaldusele lisama eelmise tegevusperioodi aruande.
(3) Lubatud töötervishoiuteenuste loetelu muutmist võib tegevusloa omaja taotleda, kui ta soovib teha muudatusi osutatavate töötervishoiuteenuste osas.
(4) Tegevusloa omaja peab taotlema uue tegevusloa, kui töötervishoiuteenuste osutamisel on olnud aastane või pikem vaheaeg. Taotleja peab esitama § 3 lõigetes 1 ja 2 nimetatud dokumendid.
§ 9. Määruse jõustumine
Määrus jõustub 1. juulil 2001. a.
| Minister Eiki NESTOR |
| Kantsler Hannes DANILOV |
Facebook
Twitter